【職務内容】
本ポストで採用となった際には①～③のいずれかのポジションに参画いただきます。
参画ポジションは、ご本人のご希望を伺いながら相談して決めます。

①AWS／Azure等のパブリッククラウド環境開発
②DaaS(Desktop as a Service)サービスを提供するプライベートクラウドの企画・開発
③お客様ワークスペース環境のDXを進める大規模プロジェクト
※③については、案件により①のパブリッククラウドや②のプライベートサービスを活用します。

＜職務詳細＞
いずれのポストもリーダーポジション（ご経験によってはサブリーダーポジション）をご担当いただく想定。
※アサインされるフェーズや役割詳細はご本人の経験やご希望、案件状況に応じて決定します。

①AWS／Azure等のパブリッククラウド環境開発
・クラウド開発（プライベートクラウドからパブリッククラウドへの移行、パブリッククラウド環境の新規開発）
　- 顧客・プロジェクトの特徴に応じてクラウド方式設計(パブリック、ハイブリット等)や利用サービスの選定を行い、詳細なシステム設計から構築・運用業務を担当
・クラウド環境の継続的開発支援
　- DevOps、SRE等のアプローチによるITインフラ構築プロジェクトにおいて継続的に設計・構築・運用する業務を担当

②DaaS(Desktop as a Service)サービスを提供するプライベートクラウドの企画・開発・運用
同社にて設備を保有し、お客様にDaaSサービスとして提供するプライベートサービスです。
チームメンバーは開発部隊・基盤部隊にわかれています。
・開発部隊：新規顧客向けのテナント準備、既存顧客の環境変更、新規サービスの企画検討。
・基盤部隊：最先端技術を積極的に採用し、自社設備の増強・維持を実施。

③お客様ワークスペース環境のDXを進める大規模プロジェクト
オフィスインフラ環境全般について、お客様それぞれの環境に最適なインフラ環境の提案・構築を行います。
日本を代表する企業・団体等、ユーザ数が数万となる大規模案件が多く、非常にやりがいのある業務です。
パブリッククラウドを扱う案件も増えており、案件によってAWS／Azure等のパブリッククラウドの知見が求められます。
・顧客ニーズをヒアリングし、最適なインフラ環境を提案する（ソリューション選定、提案書執筆、工数見積等）
・要件定義工程からリリースまで、顧客と要件を都度すり合わせながらプロジェクトリーダーとして案件を推進する

【職務の魅力】
＜①～③共通＞
・公共、金融、法人分野と幅広い顧客層との接点を持ち、業界に偏らない様々な経験を蓄積することが出来る。
・HW、SW、クラウドベンダーとのアライアンスも多く、最新技術に触れる機会も多いため、技術力・知見を高めることが出来る。
・若いメンバーでも1人称で主体的に案件やプロジェクトを積極的に任せており、非常に成長の機会が多い。
・先進的技術を含め自社のオファリングとして具備をしながらお客様に最適な提案＆デリバリをしていくため、顧客課題の解決に留まらず市場自体を創造していくことなど、やりがいを持てる業務が沢山ある。
・当事業部では各個人が持っているナレッジ・知見を積極的に共有している等のフラットな雰囲気であり、社内のコミュニケーションツールを活用した案件に関する相談も盛んに行われています。

＜①AWS／Azure等のパブリッククラウド環境開発＞
・チームの技術力が高く特にAWSでは、下記の受賞実績があるメンバが所属しており、業務を通じてスキルを吸収したり、高め合ったりすることができます。
　-AWS Ambassadors、Japan AWS Top Engineers

＜②DaaS(Desktop as a Service)サービスを提供するプライベートクラウドの企画・開発＞
・クラウドサービス運営ノウハウを学ぶことが出来る。

＜③お客様ワークスペース環境のDXを進める大規模プロジェクト＞
・大規模プロジェクトのプロジェクト管理手法を学び、実践することが出来る。

【職場環境】
当担当は社員100名程度在席し、グループ会社やビジネスパートナー数百名と協働しています。
メンバーは20代から40代まで満遍なく在席しており、協働意欲が高く、雰囲気良く仕事をしています。