R2-552td

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社

ご希望を伺います
・取引先構内もしくはリモート勤務
（変更の範囲）会社の定める場所（リモートワークの場所を含む）

月給 255,000 円 - 1,000,000円

賃金改定年1回
想定年収：450万円～1,200万円
月給：25.5万円～100万円
※能力、経験等を考慮の上、当社規程に従って決定致します
※ポジションによって月俸制となる場合あり

●必須要件
・何らかの開発言語／DBを使用した開発経験1年以上

●歓迎要件
・クラウドを用いた開発経験

●求める人物像
＜マインド＞
・チャレンジ精神旺盛な方
・顧客との会話が好きな方

＜フィットする人物像＞
・スケールの大きい仕事に携わりたい方
・新しいことにチャレンジしたい方
・今後も需要が高い分野に携わりたい方

A0_A_120_1_001
旧：JOB00001128　JOB00001129　JOB00001130

【主要取引先】
デンソー、三菱電機、本田技研工業、日立製作所、
SUBARU、ソニー、NEC、富士通、日産自動車、トヨタ
※敬称略

【具体的には】
取引先は全国の大手企業など800社以上ございます。
弊社とプライム契約を結んでいる、大手メーカーやSIerにて、ソフトウェア開発（AI、 IoT、アプリ、画像処理、クラウド、WEB、組込）業務をご担当いただきます。
AI、IoT、画像処理の案件も多く、最先端の技術領域の業務をご担当いただきます。
※経験や希望に応じて案件を決定いたします。

ユニットと呼ばれるチーム単位で取組んでいきます。
テクノプロデザインのエンジニアで最大20数名規模で構成されたプロジェクトもございます。
経験・スキルにより、PL、PMとして活躍いただくことも想定しています。

【業務内容事例】
・産業用ロボット画像処理システムの設計・開発
・点群処理技術を用いたアプリケーション開発
・AWSを活用したWebアプリケーション分析
・BtoB向けパッケージソフトウェアのUI／UX設計

【PJによってはシステム構想から】
クライアントが考える構想を元に課題感を抽出、整理し、解決するために、どのような方法で実現するか方針を定め取り組んでいます。
タスクの洗い出しや課題抽出・対応方針策定・要求事項整理・評価など、構想フェーズから関わることができます。

【開発の進め方】
PJによりますが、ウォーターフォール、アジャイル、スクラム開発で進めます。

【テクノプロ・デザイン社でのやりがい】
１．話題性の高いモノづくりに携わることができます。
２．PJによっては、白紙の段階から構想をもとに要件設定ができます。
３．様々な技術を試せる環境で働くことができます。
４．各々の技術力の成長ができる環境です。
５．ライフワークバランスが取りやすいです。

【働く環境】
リーディングカンパニーとして業界価値を高めるために、そして、エンジニアの選択肢が多い働きやすい職場環境をつくるために、様々な取り組みを行っています。
例えば、技術コンサルティング業務のさらなる強化。これにより抜本的な収益構造改善による給与水準の向上や、エンジニアが安定的に強みを磨き続ける環境づくりができるのです。
現在53歳の現役エンジニアとしてプロジェクトを統括する社員などからも「人生を通して徹底的に技術を磨くことができる環境」との声が上がっています。
また、社員の夢を実現まで応援する「自己実現委員会」などの独自の研修制度や、そもそもの生き方から共に考え、悩み、最適なキャリアを描く風土があり、人がいます。
技術を育てる技術が、テクノプロ・デザイン社には溢れています。

【豊富な研修制度】
自社研修以外にもUdemyやAidemyなどの外部e-Learningのコンテンツも会社負担でご利用いただけます。
技術研修数：1,092研修
ヒューマン&ビジネス系研修：155研修
《これまでに研修を受講したエンジニアは97,492名》
階層別、職能別、目的・課題別の研修プログラムを200種以上用意しており、いつでも学ぶことができます。
さらに、技術研修事業を手がけるグループ会社が運営する、全国60校以上の外部スクールも活用OK！多様なニーズに対応しています。
その他にもさまざまなプログラムを用意しております。

（変更の範囲）会社の定める業務

R2-552td

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社

ご希望を伺います
・取引先構内もしくはリモート勤務
（変更の範囲）会社の定める場所（リモートワークの場所を含む）

月給 255,000 円 - 600,000円

賃金改定年1回
年収：450万円～1000万円
月給：25.5万円～60万円

※能力・経験・年齢等を考慮の上、当社規程に従って決定致します。

【年収例】
評価経験　1年～5年程度：350万円～500万円
評価経験　6年経験以上：450万円～650万円
設計経験　1年～5年程度：350万円～600万円
設計経験　6年以上：450万円～1,000万円

●必須要件（下記いずれか）
・サーバの設計、構築のいずれかの経験1年以上
・ネットワークの設計、構築のいずれかの経験1年以上

●歓迎要件
・クラウドに興味関心のある方
・下記の技術のいずれかを経験されている方
-Linux
-WindowsServer
-VMware(仮想化)
-ActiveDirectory
-Zabbix
-Terraform
-ansible
-JP1
-Ciscoルータ
-L2／L3スイッチ
-SDN
-TCP／IPネットワーク
-メール
-Proxy
-DNS
-Firewall
-WAN
-AWS
-Azure
-GCP

●求める人物像
＜マインド＞
・チャレンジ精神旺盛な方
・顧客との会話が好きな方
・運用監視からステップアップしたい方
・クラウドなどの先端技術に興味がある方

A0_A_130_2_001
旧：JOB00000690 JOB00000215 JOB00000216 JOB00000263

【主要取引先】
デンソー、三菱電機、本田技研工業、日立製作所、
SUBARU、ソニー、NEC、富士通、日産自動車、トヨタ
※敬称略

【具体的には】
主に関東の大手メーカやSIから要望があるITインフラ活用の課題を解決すべく、すべての技術工程をお任せします。
（要件定義、設計、構築、運用保守）※経験や希望に応じて案件を決定いたします。

ユニットと呼ばれるチーム単位で取組んでいきます。
テクノプロデザインのエンジニアで最大20数名規模で構成されたプロジェクトもございます。
経験・スキルにより、PL、PMとして活躍いただくことも想定しています。

【業務内容事例】
・AWS・GCPを利用したクラウド移行案件
・Windows AD⇒Azure ADへの移行業務
・基幹システムのサーバ更改

【使用される技術】
・Linux
・WindowsServer
・VMware(仮想化)
・AWS
・Azure
・GCP
・ActiveDirectory
・Zabbix
・Terraform
・ansible
・JP1

【PJによっては構想から】
クライアントが考える構想を元に課題感を抽出、整理し、解決するために、どのような方法で実現するか方針を定め取り組んでいます。
タスクの洗い出しや課題抽出・対応方針策定・要求事項整理・評価など、構想フェーズから関わることができます。

【テクノプロ・デザイン社でのやりがい】
１．話題性の高いモノづくりに携わることができます。
２．PJによっては、白紙の段階から構想をもとに要件設定ができます。
３．様々な技術を試せる環境で働くことができます。
４．各々の技術力の成長ができる環境です。
５．ライフワークバランスが取りやすいです。

【働く環境】
リーディングカンパニーとして業界価値を高めるために、
そして、エンジニアの選択肢が多い働きやすい職場環境をつくるために、様々な取り組みを行っています。
例えば、技術コンサルティング業務のさらなる強化。これにより抜本的な収益構造改善による給与水準の向上や、
エンジニアが安定的に強みを磨き続ける環境づくりができるのです。
現在53歳の現役エンジニアとしてプロジェクトを統括する社員などからも「人生を通して徹底的に技術を磨くことができる環境」との声が上がっています。
また、社員の夢を実現まで応援する「自己実現委員会」などの独自の研修制度や、
そもそもの生き方から共に考え、悩み、最適なキャリアを描く風土があり、人がいます。
技術を育てる技術が、テクノプロ・デザイン社には溢れています。

【豊富な研修制度】
自社研修以外にもUdemyやAidemyなどの外部e-Learningのコンテンツも会社負担でご利用いただけます。
技術研修数：1,092研修
ヒューマン&ビジネス系研修：155研修
《これまでに研修を受講したエンジニアは97,492名》
階層別、職能別、目的・課題別の研修プログラムを200種以上用意しており、
いつでも学ぶことができます。
さらに、技術研修事業を手がけるグループ会社が運営する、
全国60校以上の外部スクールも活用OK！多様なニーズに対応しています。
その他にもさまざまなプログラムを用意しております。

変更の範囲：会社の定める業務

R2-552td

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社

全国
・取引先構内　
（変更の範囲）会社の定める場所（リモートワークの場所を含む）

月給 283,000 円 - 660,000円

賃金改定年1回
年収：500万円～
月給：28.3万円～
※入社時の条件となります
※能力・経験・年齢等を考慮の上、当社規程に従って決定致します

【必須スキル】
・通信に関する知識
・ネットワークに関する知識
・電子回路もしくはソフトウェアの開発経験

【活かせる知識】
・電子回路（RF、デジアナ）
・通信制御
・計測（波形／ノイズ）
・通信ネットワーク構築

【注力技術領域】5G／6Gネットワーク機器開発エンジニアJOB00000780
A0_A_120_2_002
旧：JOB00000780

■概要
高速・大容量の無線移動通信技術を使用した、あらゆる物をインターネットに接続させる技術開発に携わっていただきます。
通信基地局機器及び端末の開発における通信制御の回路／制御ソフトの開発を想定しています。

■想定される業務内容
●ハードウェア
5G規格スマートフォンの無線設計業務
・アンテナ～RF回路設計、各種測定、シミュレーション
・試作準備、認証試験
・特性改善検討／構造検討

●ソフトウェア
通信管理DB／Webアプリケーションの5G対応改修
・Linux、Java環境でのアプリケーション詳細設計
・マスタ変更作業、案件強化試験、性能評価
・トラブル対応、一次解析、再現試験、データ調査

【関われる製品・サービスの例】
イベント（スポーツ、エンタテインメント）
自動車（AD／ADAS、車内エンタテインメント、コネクテッド）
ロボット(自律動作、協調動作、手術ロボット）
テレメトリー（気象、火山、河川、大気）
生産設備（生産状況、資材等トレーサビリティ）
医療（遠隔医療、バイタルデータ）
レスキュー（事故通報）

変更の範囲：会社の定める業務

R2-552td

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社

東京、神奈川、埼玉、千葉エリアでの就業を想定しておりますが、ご希望をお伺いします

・取引先構内もしくはリモート勤務
（変更の範囲）会社の定める場所（リモートワークの場所を含む）

月給 255,000 円 - 570,000円

賃金改定年1回
年収：450万円～1,300万円
月給：25.5万円～57万円
※能力・経験・年齢等を考慮の上、当社規程に従って決定致します。

●必須要件
・ソフトウェアの要件定義・設計、開発のいずれかの経験2年以上

●歓迎要件
・ソフトウェア開発プロジェクトにおけるPL／PM／テックリード、アジャイルマスターのご経験

●求める人物像
・チャレンジ精神旺盛な方
・顧客との会話が好きな方
・クラウドなどの先端技術に興味がある方

【勤務地希望考慮】ソフトウェア開発エンジニア JOB00001204
A0_A_120_2_001
旧：JOB00001204

当社は「製造業DXソリューション企業」として、ITを活用した製造業の生産性向上のためのDX推進にフォーカスした事業を行っています。
自社内にコンサルタント、アーキテクト、PM／PLをはじめとする開発チームを擁し、顧客の企画構想から開発、導入まで一気通貫で行える体制を整えています。
特に当社はITエンジニア、ハードウェアエンジニア、AI／データサイエンティスト計8,000名以上が在籍しており、自社開発センターを軸にして多彩な技術を組み合わせた一括開発が可能となっています。
こうした技術を軸とした顧客伴走型の課題解決ビジネスや自社開発技術の提案型開発をさらに強化するため、多くのエンジニアを求めております。
また当社はメーカーや自社サービス開発企業との取引が85%を超えています。そのため「発注側」の立場で能力を発揮いただくことも可能です。

【主要取引先】
デンソー、三菱電機、本田技研工業、日立製作所、
SUBARU、ソニー、NEC、富士通、日産自動車、トヨタ
※敬称略

【業務内容】
弊社とプライム契約を結んでいる、大手メーカーやSIerにて、ソフトウェア開発（AI、 IoT、アプリ、画像処理、クラウドシステム、Web）業務をご担当いただきます。
AI、IoT、画像処理の案件も多く、最先端の技術領域の業務をご担当いただきます。
※経験や希望に応じて案件を決定いたします。

ユニットと呼ばれるチーム単位で取組んでいきます。
テクノプロデザインのエンジニアで最大20数名規模で構成されたプロジェクトもございます。
経験・スキルにより、PL、PMとして活躍いただくことも想定しています。

【テクノプロ・デザイン社でのやりがい】
１．話題性の高いモノづくりに携わることができます。
２．PJによっては、白紙の段階から構想をもとに要件設定ができます。
３．様々な技術を試せる環境で働くことができます。
４．各々の技術力の成長ができる環境です。
５．ライフワークバランスが取りやすいです。

【働く環境】
リーディングカンパニーとして業界価値を高めるために、
そして、エンジニアの選択肢が多い働きやすい職場環境をつくるために、様々な取り組みを行っています。
例えば、技術コンサルティング業務のさらなる強化。これにより抜本的な収益構造改善による給与水準の向上や、
エンジニアが安定的に強みを磨き続ける環境づくりができるのです。
現在53歳の現役エンジニアとしてプロジェクトを統括する社員などからも「人生を通して徹底的に技術を磨くことができる環境」との声が上がっています。
また、社員の夢を実現まで応援する「自己実現委員会」などの独自の研修制度や、
そもそもの生き方から共に考え、悩み、最適なキャリアを描く風土があり、人がいます。
技術を育てる技術が、テクノプロ・デザイン社には溢れています。

【豊富な研修制度】
自社研修以外にもUdemyやAidemyなどの外部e-Learningのコンテンツも会社負担でご利用いただけます。
技術研修数：1,092研修
ヒューマン&ビジネス系研修：155研修

《これまでに研修を受講したエンジニアは97,492名》
階層別、職能別、目的・課題別の研修プログラムを200種以上用意しており、
いつでも学ぶことができます。
さらに、技術研修事業を手がけるグループ会社が運営する、
全国60校以上の外部スクールも活用OK！多様なニーズに対応しています。
その他にもさまざまなプログラムを用意しております。

変更の範囲：会社の定める業務

M3-700tt

株式会社NTTデータ

豊洲

想定年収 700-1050万円
※詳細は面接時にお伝えします。

【必要条件】
以下のいずれかのご経験をお持ちの方を募集しています。
・ビル・施設運用、不動産、建設業界、または関連分野における実務経験
・ビルや工場等を対象としたDX推進において、システム・ソリューションの
　企画、導入、運用に携わった経験

【歓迎条件】
以下のいずれかの経験・スキル・知識をお持ちの方は、なお歓迎します。
・業務分析やユースケース立案など、ビジネス構想の立案経験
・スマートビル領域に関する業務経験・スキル・知識
・システム・サービス開発に従事した経験

【求める人物像】
・自ら考え自律的に行動できる方
・他者を尊重し、協力し合いながら成果を出せる方
・新しい技術や方法論に前向きで、学びを惜しまない方

【職務内容】
１．自社ビルサービスのモダナイゼーション
自社ビルサービスのDXに取り組んでいただきます。
例）
・ビルデータおよびAIを活用したビル運用高度化の企画・推進
・次期ビルセキュリティ認証基盤の導入企画・実装推進
・入居者ポータルの構築による入居者向けサービスの高度化・拡充
・オフィス・ビル領域における新規ソリューションの企画、創出、および展開
・新規ビルに導入するビルシステムの構想策定、設計、構築
・デジタルツイン・ロボットをはじめとする技術を活用したスマートビルディングの企画・実現

２．安心・安全を保つための既存サービスの保全運用
発注者として、入居者や保守委託業者と連携しながら、ビルの入居者向けの
サービス・システムの安定運用・不具合発生時の早期復旧に加えて、
現場目線のボトムアップの改善に取り組んでいただきます。

【アピールポイント（職務の魅力）】
自社データセンタ・オフィスの「安心・安全」を支えるサービスやシステムを、
自ら企画し、形にしていける点がこのポジションの大きな魅力です。
発注者の立場で、企画立案からサービス提供、システム開発・運用まで一貫して
関わることができ、ビジネスオーナーとして裁量を持ちながら主体的に取り組めます。
また、単に既存の仕組みを維持するだけでなく、データやIT技術を活用しながら、
自社ビルをIT企業にふさわしい姿へとDXしていく挑戦ができる環境です。
既存サービスを着実に成長させつつ、新たな価値創出やファシリティの高度化にも
取り組めるため、ビル運用・不動産等の領域の経験を活かしながら、
ITを掛け合わせた新しいキャリアを築くことができます。
ビル運用・不動産関連業務で培った知見をもとにIT知見を取り入れながら
スキルの幅を広げたい方、IT技術を活用してファシリティの高度化を推進したい方にとって、
大きなやりがいと成長機会のある職場です。

☆富士誇の推しポイント☆
一言で言うと
『スマートビル化を推進するビルDX企画・運用ポジション』です。

＜キャリア的価値＞
◆スマートビルDXの専門性
　→AI・IoT・デジタルツインなどを活用したビルDXの経験が積める。

◆リアルアセット×ITの事業開発経験
　→不動産・ビルサービスとデジタル技術を組み合わせた新サービス創出に関われる。

◆サービス企画から運用までの経験
　→企画・導入・運用改善まで一貫して関われる。