【テクノロジー】国内＆グローバルビジネス推進に向けたサービス企画開発・提案支援（セキュリティ、ネットワークインフラ等）

【組織概要】
NTTデータグループは、世界55カ国・地域、約20万人規模で事業を展開しています。そのなかで、エンジニアリング事業部 ITO＆サイバーセキュリティ領域では、IT運用にセキュリティを融合させ、高品質かつ高生産性な運用サービスの提供に取り組んでいます。配属予定の組織は、サービス企画を担うチームとして、NTTグループのグローバル事業を担うNTT Inc.と連携しながらセキュリティ運用の高度化に向けたサービスの企画・開発を推進しています。セキュリティサービスと運用サービスの親和性の高さから、現在はITO領域に所属しており、「セキュリティ領域における新たなサービスの企画・事業化」をミッションとしています。グローバルグループ各社の知見やアセットを活用しながら、サイバーセキュリティやネットワーク領域における新たな運用サービスを創出し、ビジネスの立ち上げに取り組んでいます。

【仕事内容】
ご志向や適性に応じ、以下の業務（①または②、あるいは双方）を担当いただきます。

①日系マルチナショナルカンパニー(JMNC)の顧客への提案支援・コンサル
国内関係組織や海外のNTTデータグループ会社と連携し、JMNC顧客への要件ヒアリング、提案内容の検討・説明および支援を実施します。顧客の成功を共に検討し働きかけること、顧客と当社グループ組織内をつなぐこと（高品質なノウハウ・方法論の共有含む）、設定や活動プロセスの最適化等を通じ、JMNCビジネスの推進力を高めます。
（具体的な業務内容）
・顧客の経営課題・セキュリティ課題のヒアリングおよび要件整理
・国内外のNTTデータグループ各社と連携した提案戦略の立案、提案資料作成および顧客提案支援
・グローバルセキュリティサービスやネットワークサービスの導入・展開に向けたコンサルティング
・案件創出から提案、導入までのプロジェクト推進および関係者との調整
・海外拠点を含む顧客・グループ会社とのコミュニケーションおよびベストプラクティスの共有

② アセット開発・ビジネス推進（サービス企画開発）
サービスの中核となるITアセットを開発します。プロジェクトには国内外のメンバーが参画し、日本主導・海外主導双方のパターンがあります。日本で開発されたアセットの海外輸出、海外で開発されたアセットの国内輸入を通じ、アセットをベースとしたビジネス推進を担当します。特に最近はAIセキュリティに関するアセット開発やビジネス推進に注力しています。
（具体的な業務内容）
・AIセキュリティ、統合セキュリティ運用、サイバーリカバリー等の新規サービス企画・開発
・市場動向や顧客ニーズの調査・分析を踏まえたサービス戦略の立案
・国内外のNTTデータグループと連携したアセット開発・ローカライズ・展開推進
・サービスメニュー設計、提供プロセス整備、販売戦略立案などの事業化推進
・企画したサービスの案件創出、顧客提案、導入支援およびビジネス拡大施策の推進

（アセット例）
・AI活用に伴うリスクを踏まえたガバナンス、評価、保護に関するサービス企画・導入支援
・統合セキュリティサービスの構想、サービスメニュー設計、提供体制整理、立ち上げ推進
・ランサムウェア攻撃対策に特化したリスク評価およびサイバーリカバリーサービス

【アピールポイント（職務の魅力）】
■業界の先端を走ることができます
AIガバナンスやセキュリティ運用高度化など、世界で技術革新が進む海外メンバー（北米西海岸、イスラエル等）と連携しながら最新技術領域に携わることができます。先端技術や市場トレンドに触れ、構想段階からサービスやビジネスを形にしていける点が魅力です。

■日本の未来を見据えたグローバルビジネスの創出に挑戦できます
セキュリティ導入が先進的に進む国々の最新ソリューションを参考に、日本市場に求められる次世代技術やビジネスを自ら企画・創出できる環境です。国内外を問わないグローバルビジネスの立ち上げに、企画・構想段階から参画し、提案、PoC、提供体制の構築、導入推進まで一貫して携わることができます。

■グローバル人材として成長・多様な専門家と挑戦できます
約55カ国のメンバーと英語等でコミュニケーションを取りながらワンチームで業務を推進するため、ビジネスレベルの語学力や広い視野を獲得できます。本人の志向・スキルに応じて海外出張の機会（米・欧・印・シンガポール・豪・中東など）もあります。また、営業・開発・運用・国内外グループ会社など多様な関係者と社会的影響力の大きいサービスづくりに挑めます。

■働く環境について
・ 在宅勤務と出社を組み合わせた柔軟な働き方が可能です。週の半分程度を出社としている社員が多く、対面でのコミュニケーションやチーム連携を大切にしながら業務を進めています。また、フレックスタイム制度や在宅勤務制度を活用し、個々のライフスタイルや状況に応じた働き方を実現できます。
※出社頻度はチームや担当プロジェクトにより異なる場合があります。

・入社後は業務キャッチアップを支援する体制に加え、有志によるセキュリティ勉強会や、インフラ領域に関する事業部横断の勉強会など、専門知識を深めるための学習機会を用意しています。日々進化するセキュリティ・IT領域の知見を継続的にアップデートできる環境で、専門性を高めながらキャリアを形成いただけます。