【SE職／プロジェクトリーダー】法人分野│上流から担う基幹系システムエンジニア | 誇高

【SE職／プロジェクトリーダー】法人分野│上流から担う基幹系システムエンジニア new

NTTデータ九州は、九州・沖縄地域におけるNTTデータグループの事業拠点として、お客様の事業・社会活動をITで支える変革パートナーを目指し、2003年7月に設立。
戦略立案から企画、設計、運用・保守まで、トータルな視点でお客様の戦略的な企業経営をサポートすることを強みに、総合的なサービスを提供しています。

掲載予定期間：2026/07/14 ～

会社名: 株式会社NTTデータ九州

勤務地: 福岡
本社：福岡県福岡市博多区博多駅前一丁目17番21号

車通勤：不可
転勤の有無：当面無し
※制度上、転勤の可能性は有るが当面は無し
※本人希望と事業状況を勘案して決定します

想定年収: 年収 6,000,000 円 - 8,000,000円
月給（基本給）　375,000円～499,000円
※ご経験やスキルに応じて決定します

＊年収・月収は時間外手当（25時間／月）を含んで算出しております
　時間外手当は実績に応じて支給します
＊別途子育て・介護手当あり
＊別途住宅手当・社宅制度あり（勤務地による）

■諸手当を含めたモデル年収
勤務：　23歳～30歳（年収）515万円
主任：　27歳～36歳（年収）620万円
課長代理：35～46歳（年収）765万円
課長：　40歳～50歳（年収）945万円

※時間外手当（25時間／月）を含んで算出しております
※想定の諸手当を含んで算出しております。「子育て・介護手当」「住宅手当」等、諸手当は対象の方のみ、申請に基づき支給します
手当については変動要素がありますので、ご了承ください

仕事内容: 【業務内容（概要）】
九州地場企業向けのシステム開発および首都圏のニアショア開発を行っています。
製造業・卸売業・物流業をメインターゲットとした基幹系（販売管理・顧客管理）システムの開発をはじめ、プライム企業としてお客様と直接向き合いながら、様々な業種業態のお客様向けのSIビジネスを展開しています。
自社独自開発のERP製品をベースに、お客様のニーズに応じたカスタマイズを行う他、各種ソリューションの活用やスクラッチ開発など、提案から開発まで一貫して担う幅広いシステム構築を行っています。

＜業務詳細＞
【主な開発案件】
■基幹系システム開発
基幹系パッケージ（主に会計・販売管理）をベースに、企業向けのシステムを提供しています。Fit To Standardの考え方をもとに業務をパッケージに合わせていくお手伝いをするとともに、企業の強みとなる領域については Javaを中心とした個別開発を行っています。

■デジタルPOSシステム開発
店舗とクラウドを組み合わせたハイブリッド構成にて、飲食店をはじめとする各種業種向けのデジタルPOSシステムを開発しています。Java（Spring Boot）、Vue.js、JavaScriptなどを採用し、モダンなUIと高い拡張性を確保しています。 API連携による高い拡張性と柔軟性を備えたシステムを構築しています。

【担当工程】
要件定義から総合テストまで、システム開発におけるすべての工程を一貫して担当します。既存顧客や製品に関心をお持ちいただいたお客様に対し、提案・要件定義を行い、システムのスコープ・仕様確定から設計・開発・リリース、運用まで、プロジェクト全体に関わっています。

【やりがい】
顧客と直接向き合い、提案から要件定義・開発まで一貫して関われるため、自身のアイデアや技術を通じて価値創出を実感できる点が大きなやりがいです。
また、プライム案件の中心メンバーとして裁量を持ち、顧客の業務変革に貢献できる環境があります。

【お任せしたい業務】
近年、企業向け案件が拡大していることから、ビジネス拡大に向けた体制強化を進めています。
チームリーダーまたはプロジェクトリーダーとして、プロジェクトの中核を担い、各ステークホルダーとの折衝やプロジェクト管理業務をお任せすることを期待しています。

【業務の魅力】
■ 本社（福岡）を拠点に、鹿児島～岡山・高松までの中核都市を商圏とした地域密着型のビジネスを展開
└ 誰もが知る地域を代表する企業に対し、プライム企業として顧客と直接向き合いながらシステムを提供しています。
特定の製品に縛られず、顧客課題に応じてグループ内外の製品・サービスを最適に組み合わせた提案が可能です。

■福岡にいながら、首都圏の大規模プライム案件に参画可能
└地域に根差しつつ、広域・大規模な案件を経験できる環境です。
首都圏案件で培ったアーキテクト力・技術力を活かし、九州地場の優良企業へ価値提供を行っています。

■企画・要件定義など上流工程から関与し、顧客の業務変革をリード
└案件を通じて、企業経営や業務改革の一端に触れる経験を積むことができます。

【プロジェクト例】
・基幹システム
　例）販売管理、財務管理など（当社グループ製品、他社ERP）

・情報系システム
　例）ワークフロー、SFA／CRMなど（当社グループ製品、他社製品・サービス）

・DXソリューション
　例）Tableau、AWS、Salesforce　他多数

・情報基盤プラットフォーム

【配属先のテレワーク比率】
会社全体で20%～30%程度
※担当案件により異なります
※出社を基本とし、予定に合わせてリモートワークやフレックスタイム勤務を活用しています

【入社者事例】
過去入社者例（経験者採用）

■事例①（20代後半）
前職では首都圏SIerにて金融系システム開発を担当
基本設計～試験運用までを経験
福岡へのUターン希望により入社

■事例②（30代前半）
前職では地場独立系SIerにて小規模システム開発のPL・PMを経験
キャリアアップのために転職

【開発環境】
モダン技術を積極的に活用しながら開発効率の向上やより良いソリューション提供に繋げています。
■開発言語：Java、COBOL、C＃、C++、Python、JavaScript
■DB：ORACLE、MySQL、PostgreSQL
■インフラ基盤：cisco、VMware、Hyper-V、AWS、Azure

企業からのメッセージ

求人詳細

・コンピュータシステムの開発、保守の受託および販売ならびに賃貸
・コンピュータシステムに係る建設工事の請負
・コンピュータハードウェア機器の販売ならびに賃貸
・前記に関する調査、研究、研修およびコンサルティング
・電気通信事業
・各種事務等の代行
・不動産の賃貸、仲介および管理
・前各号に附帯関連する一切の事業

業務内容

【業務内容（概要）】
九州地場企業向けのシステム開発および首都圏のニアショア開発を行っています。
製造業・卸売業・物流業をメインターゲットとした基幹系（販売管理・顧客管理）システムの開発をはじめ、プライム企業としてお客様と直接向き合いながら、様々な業種業態のお客様向けのSIビジネスを展開しています。
自社独自開発のERP製品をベースに、お客様のニーズに応じたカスタマイズを行う他、各種ソリューションの活用やスクラッチ開発など、提案から開発まで一貫して担う幅広いシステム構築を行っています。

＜業務詳細＞
【主な開発案件】
■基幹系システム開発
基幹系パッケージ（主に会計・販売管理）をベースに、企業向けのシステムを提供しています。Fit To Standardの考え方をもとに業務をパッケージに合わせていくお手伝いをするとともに、企業の強みとなる領域については Javaを中心とした個別開発を行っています。

■デジタルPOSシステム開発
店舗とクラウドを組み合わせたハイブリッド構成にて、飲食店をはじめとする各種業種向けのデジタルPOSシステムを開発しています。Java（Spring Boot）、Vue.js、JavaScriptなどを採用し、モダンなUIと高い拡張性を確保しています。 API連携による高い拡張性と柔軟性を備えたシステムを構築しています。

【担当工程】
要件定義から総合テストまで、システム開発におけるすべての工程を一貫して担当します。既存顧客や製品に関心をお持ちいただいたお客様に対し、提案・要件定義を行い、システムのスコープ・仕様確定から設計・開発・リリース、運用まで、プロジェクト全体に関わっています。

【やりがい】
顧客と直接向き合い、提案から要件定義・開発まで一貫して関われるため、自身のアイデアや技術を通じて価値創出を実感できる点が大きなやりがいです。
また、プライム案件の中心メンバーとして裁量を持ち、顧客の業務変革に貢献できる環境があります。

【お任せしたい業務】
近年、企業向け案件が拡大していることから、ビジネス拡大に向けた体制強化を進めています。
チームリーダーまたはプロジェクトリーダーとして、プロジェクトの中核を担い、各ステークホルダーとの折衝やプロジェクト管理業務をお任せすることを期待しています。

【業務の魅力】
■ 本社（福岡）を拠点に、鹿児島～岡山・高松までの中核都市を商圏とした地域密着型のビジネスを展開
└ 誰もが知る地域を代表する企業に対し、プライム企業として顧客と直接向き合いながらシステムを提供しています。
特定の製品に縛られず、顧客課題に応じてグループ内外の製品・サービスを最適に組み合わせた提案が可能です。

■福岡にいながら、首都圏の大規模プライム案件に参画可能
└地域に根差しつつ、広域・大規模な案件を経験できる環境です。
首都圏案件で培ったアーキテクト力・技術力を活かし、九州地場の優良企業へ価値提供を行っています。

■企画・要件定義など上流工程から関与し、顧客の業務変革をリード
└案件を通じて、企業経営や業務改革の一端に触れる経験を積むことができます。

【プロジェクト例】
・基幹システム
　例）販売管理、財務管理など（当社グループ製品、他社ERP）

・情報系システム
　例）ワークフロー、SFA／CRMなど（当社グループ製品、他社製品・サービス）

・DXソリューション
　例）Tableau、AWS、Salesforce　他多数

・情報基盤プラットフォーム

【配属先のテレワーク比率】
会社全体で20%～30%程度
※担当案件により異なります
※出社を基本とし、予定に合わせてリモートワークやフレックスタイム勤務を活用しています

【入社者事例】
過去入社者例（経験者採用）

■事例①（20代後半）
前職では首都圏SIerにて金融系システム開発を担当
基本設計～試験運用までを経験
福岡へのUターン希望により入社

■事例②（30代前半）
前職では地場独立系SIerにて小規模システム開発のPL・PMを経験
キャリアアップのために転職

【開発環境】
モダン技術を積極的に活用しながら開発効率の向上やより良いソリューション提供に繋げています。
■開発言語：Java、COBOL、C＃、C++、Python、JavaScript
■DB：ORACLE、MySQL、PostgreSQL
■インフラ基盤：cisco、VMware、Hyper-V、AWS、Azure

おすすめポイント

Recommendation point

＜NTTグループならではの働きやすさ＞
■有給取得率100%
■残業手当支給率100%
■女性社員の育児休暇取得率100%
■資格取得合格祝金支給あり
■テレワーク手当あり
■所定労働時間7.5時間、それを超えた分の時間外割増率1.28。その他深夜手当、休日出勤手当の割増率も法定よりも手厚い条件です。

＜社風・風土＞
居心地が良く、風通しのよい職場です。
自分のスキルに合わせて受けられる段階別研修、各種資格取得や外国語の習得を支援する研修、社員同士の成果発表会など、切磋琢磨できる環境を作りながら、一方で仕事以外の交流の機会も多く設けています。家族参加型のレクリエーション・ボウリング大会といった社内イベントを定期的に行っており、他部門のメンバーとも親睦を深めることができる職場です。

企業情報

掲載企業名: 株式会社NTTデータ九州

住所: 〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前一丁目17番21号

事業内容: ・コンピュータシステムの開発、保守の受託および販売ならびに賃貸
・コンピュータシステムに係る建設工事の請負
・コンピュータハードウェア機器の販売ならびに賃貸
・前記に関する調査、研究、研修およびコンサルティング
・電気通信事業
・各種事務等の代行
・不動産の賃貸、仲介および管理
・前各号に附帯関連する一切の事業

設立年月日: 1990年3⽉6⽇

資本金: 1億円

代表者名: 代表取締役社長常盤　圭史

従業員数: 470名（2023年9月時点）

募集要項

求人番号: nttdks-4

管理番号: R3-035ds

会社名: 株式会社NTTデータ九州

募集職種名: 【SE職／プロジェクトリーダー】法人分野│上流から担う基幹系システムエンジニア

職種カテゴリ: IT・ネットワーク

勤務地: 福岡
本社：福岡県福岡市博多区博多駅前一丁目17番21号

車通勤：不可
転勤の有無：当面無し
※制度上、転勤の可能性は有るが当面は無し
※本人希望と事業状況を勘案して決定します

最寄駅: JR博多駅を降りて博多口より福岡交通センタービル方面へ徒歩5分

雇用形態: 正社員

給与: 年収 6,000,000 円 - 8,000,000円
月給（基本給）　375,000円～499,000円
※ご経験やスキルに応じて決定します

＊年収・月収は時間外手当（25時間／月）を含んで算出しております
　時間外手当は実績に応じて支給します
＊別途子育て・介護手当あり
＊別途住宅手当・社宅制度あり（勤務地による）

■諸手当を含めたモデル年収
勤務：　23歳～30歳（年収）515万円
主任：　27歳～36歳（年収）620万円
課長代理：35～46歳（年収）765万円
課長：　40歳～50歳（年収）945万円

※時間外手当（25時間／月）を含んで算出しております
※想定の諸手当を含んで算出しております。「子育て・介護手当」「住宅手当」等、諸手当は対象の方のみ、申請に基づき支給します
手当については変動要素がありますので、ご了承ください

応募対象: 【必須要件】
以下すべて必須
・システム開発経験3年以上
・5名以上のプロジェクトチームにおけるリーダー経験

【歓迎要件】
・ERPパッケージ（製品不問）を用いた開発経験
・販売管理・生産管理システムの開発経験、または業務知識
・プロジェクトサブリーダー以上の経験
・プロジェクト開発における上流工程（要求事項整理・要件定義）の経験

【求める人物像】
・お客様やビジネスパートナーなど、社内外のステークホルダーと円滑にコミュニケーションが取れる方
・リーダーシップを発揮し、プロジェクトを主体的に推進できる方
・既存のやり方にとらわれず、DXなど新しい技術・取り組みを積極的に取り入れられる方
・上流工程からお客様と向き合い、要求事項の整理・調整ができる方
・社内外を問わず、信頼関係やネットワーク構築に長けた方

※応募時の留意点
・複数のエージェント・媒体経由での応募はできかねますので、応募時にご留意ください

勤務時間: 所定勤務時間：9:00～17:30　7.5時間／日
休憩：60分
フレックスタイム制：有
試用期間：4ヵ月　(条件変更なし)

待遇/福利厚生: ■賞与：年2回（6月、12月）2023年度実績　7.24カ月
■昇給：年1回（4月）
■昇格：年1回（10月）
※前年実績（4月～翌年3月）の業績面・行動面・専門性にて判断
　本人の業績達成度、行動発揮度、専門性（資格等）の習得状況によって、昇格を判断するため、個人の能力により昇格時期は変動します。
【昇格条件】年度初めに目標を上長とすり合わせて設定、業績面・行動面・専門性（社内外資格）を判断し、昇格が決定されます。

■諸手当
・時間外手当
・子育て・介護手当
・通勤費（全額支給）※規程あり
・住宅手当（扶養なし30,000円／月、扶養あり42,000円／月）

■福利厚生
・確定給付企業年金
・総合福祉団体定期保険
・財形貯蓄制度
・社内融資制度
・借上社宅
・健保診療所・保養所の利用
・永年勤続表彰制度
・退職金
・育児介護短時間勤務制度

■各種保険等
・雇用保険
・労災保険
・NTT健康保険組合
・企業年金基金

休日/休暇: ・年間休日： 123日（年度により異なる）
・年次有給休暇（最大年間20日付与、休暇取得単位【1日・半日・時間】）
・夏季特別休暇：5日（6～9月の好きなタイミングで取得可）
・リフレッシュ休暇：入社5年毎に5日間
・完全週休２日制
・年末年始休暇
・看護休暇
・介護休暇
・特別休暇（結婚・忌引・産前産後等）
・休職制度（育児・介護等）

特徴: 【会社の魅力】
公共・金融・法人分野で時代に即したソリューションを提供しています。

【公共】人々の生活に密着し多様化するニーズに応えるための拡張性や柔軟性、豊富なシステム構築実績と卓越した技術力や信頼性でさまざまな問題を解決するソリューションを提案。

【金融】世の中の幅広いニーズに応えるため、銀行と企業、そして個人を結ぶ、金融システムの新しいサービス形態の確立のため企画・提案。

【法人】製造業、流通・サービス業をはじめ、様々な業種・業態の基幹業務システムを構築し、お客様のビジネスをサポート。業務の効率化、TCO削減といった従来の課題解決型のシステム構築から、近年ではセキュリティ対策、内部統制への対応などにも対応し、より時代にマッチした情報システムを提案。

【社風・風土】
居心地が良く、風通しのよい職場です。
自分のスキルに合わせて受けられる段階別研修、各種資格取得や外国語の習得を支援する研修、社員同士の成果発表会など、切磋琢磨できる環境を作りながら、一方で仕事以外の交流の機会も多く設けています。
家族参加型のレクリエーション・ボウリング大会といった社内イベントを定期的に行っており、他部門のメンバーとも親睦を深めることができる職場です。

NTTデータグループの一員として、全国規模のプロジェクトや地域発展に欠かせない根幹のシステムに取り組んでいます。
そこには「豊富な経験」と「お客様からの信頼」をベースに「社会の基盤を支え続けている」というスペシャリストとしての誇りがあります。
社会に与える影響度の大きく、お客様のビジネス革新を実現するやりがいのある仕事です。

＼POINT／
【成長環境】
・自社開発多数／上流⼯程から一貫したサービス提供
・日本最大の専業ITベンダであるNTTデータグループで最先端技術に触れながらスキル向上
・常時4000コースの研修を受講できる充実した教育体制／資格取得奨励金制度あり

【働き方】
・年間休日は124日
・有給休暇は取得率100％／最大年間20日付与され1日・半日・時間単位で取得可能
・在宅勤務あり
・フレックスタイム制あり

【地元貢献・地域貢献】
・UIターン歓迎
・地元密着のビジネスから大規模ビジネスまで幅広く携わることで、九州の発展に貢献できる

【NTTグループならではの働きやすさ】
■有給取得率100%
■残業手当支給率100%
■女性社員の育児休暇取得率100%
■資格取得合格祝金支給あり
■テレワーク手当あり
■所定労働時間7.5時間、それを超えた分の時間外割増率1.28。その他深夜手当、休日出勤手当の割増率も法定よりも手厚い条件です。

【入社後の支援制度（スキルアップ／キャリアアップ等）】
■研修受講制度（階層別研修、テクニカル研修、自己啓発研修等）
・『NTTデータグループ』ならではの教育体制が充実！
　最先端技術に触れたり、常時4000コースの研修を有する機関での研修を受講することが可能
・仕事に必要なスキルを身に着けながら自分自身も成長することができる環境
■資格取得奨励金制度あり
■経験者採用入社の方を集めて対話会を実施
・経験者採用で入社した方同士のヨコの繋がりを形成
・入社後3年ほど経過した方から話を聞くことで将来のビジョン形成に役立つ

特記事項: ■就業場所（変更の範囲）
同社の国内事業所もしくは自宅、その他会社が定める場所

■従事すべき業務（変更の範囲）
システム開発及び保守／ソリューション開発／サービス開発／コンサルティング／マーケティング／経営戦略　等

グループ会社が採用業務の一部支援を行っているため、当求人票にご応募頂いた際には
以下記載の企業へ個人情報を提供させて頂きますので、あらかじめご了承ください。
・株式会社ＮＴＴデータ・ウィズ

選考の流れ: 書類選考＋適性試験A→一次面接 →最終面接＋適性試験B→ 内定

応募後の流れ

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応募する

ご応募後、当社よりただちにご連絡を差し上げます。

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面談・キャリア整理

プロの専任コンサルタントと面談を行い、あなたの転職活動における課題や能力の強み・弱みへの理解を深めます。

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企業への推薦

ご応募いただいた企業にご推薦させていただきます。応募書類の添削も行っております。

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企業での選考

各企業での選考の流れは、上記となります。面談設定などは専任コンサルタントにお任せください。

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内定およびご入社

ご入社日の調整や円満退職のためのアドバイスも行っております。

Pick up

2026.07.17 update!

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IT・ネットワーク

株式会社NTTデータ

【金融】大規模・ミッションクリティカルの金融システムにおけるシステム基盤の開発／マネジメント人財

1988年の設立以来、日本のシステムインテグレーション業界を牽引し、今なお国内トップSIerとして業界をリードしています。その知名度の通り、社会の基幹を担う重要かつ巨大なシステムを数多く構築してきたのが株式会社NTTデータです。

東京都江東区／豊洲駅（豊洲センタービルアネックス／豊洲フォレシアビル）

想定年収　550-1350万円 ※詳細は面接時にお伝えします

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コンサルタント

フォーティエンスコンサルティング株式会社

【急募2025年】インダストリーコンサルタント（食品・飲料・日用雑貨・化粧品などの消費財業界)

フォーティエンスコンサルティングは、2025年10月1日にクニエから社名変更いたしました。 NTTデータグループのコンサルティングファームである同社は、経営戦略から業務改革、変革支援まで深い業務ノウハウに基づくコンサルティングサービスを提供しています。

東京：東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイスイーストタワー11F ※プロジェクトに応じて国内・海外出張あり

想定年収～6000万円

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コンサルタント

株式会社Dirbato(ディルバート)

201_C,SCクラス／【ITコンサルタント】コンサルタント・シニアコンサルタント候補

～最先端技術を活用し、日本のIT市場を変革～・国内大手総合コンサルティングファーム出身者5名により、　創業されたテックインキュベーションファームです。・下請け事業が多い日本の現状を変革し、　ITコンサルタントやエンジニアの価値向上を目的に創業された企業です。

・本社：東京都港区赤坂九丁目7番1号ミッドタウン・タワー32階もしくは・クライアントサイト:東京都内想定

想定年収～900万円 ※経験・スキルを考慮の上決定します。

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IT・ネットワーク

【SE職／リーダー候補】法人分野│DXソリューション開発 new

NTTデータ九州は、九州・沖縄地域におけるNTTデータグループの事業拠点として、お客様の事業・社会活動をITで支える変革パートナーを目指し、2003年7月に設立。戦略立案から企画、設計、運用・保守まで、トータルな視点でお客様の戦略的な企業経営をサポートすることを強みに、総合的なサービスを提供しています。

株式会社NTTデータ九州
福岡本社：福岡県福岡市博多区博多駅前一丁目17番21号車通勤：不可転勤の有無：当面無し ※制度上、転勤の可能性は有るが当面は無し ※本人希望と事業状況を勘案して決定します
年収 5,000,000 円 - 6,850,000円月給（基本給）　311,000円～425,000円 ※ご経験やスキルに応じて決定します＊年収・月収は時間外手当（25時間／月）を含んで算出しております　時間外手当は実績に応じて支給します＊別途子育て・介護手当あり＊別途住宅手当・社宅制度あり（勤務地による） ■諸手当を含めたモデル年収勤務：　23歳～30歳（年収）515万円主任：　27歳～36歳（年収）620万円課長代理：35～46歳（年収）765万円課長：　40歳～50歳（年収）945万円 ※時間外手当（25時間／月）を含んで算出しております ※想定の諸手当を含んで算出しております。「子育て・介護手当」「住宅手当」等、諸手当は対象の方のみ、申請に基づき支給します手当については変動要素がありますので、ご了承ください

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IT・ネットワーク

【SE職／プロジェクトリーダー】法人分野│上流から担う基幹系システムエンジニア new

NTTデータ九州は、九州・沖縄地域におけるNTTデータグループの事業拠点として、お客様の事業・社会活動をITで支える変革パートナーを目指し、2003年7月に設立。戦略立案から企画、設計、運用・保守まで、トータルな視点でお客様の戦略的な企業経営をサポートすることを強みに、総合的なサービスを提供しています。

株式会社NTTデータ九州
福岡本社：福岡県福岡市博多区博多駅前一丁目17番21号車通勤：不可転勤の有無：当面無し ※制度上、転勤の可能性は有るが当面は無し ※本人希望と事業状況を勘案して決定します
年収 6,000,000 円 - 8,000,000円月給（基本給）　375,000円～499,000円 ※ご経験やスキルに応じて決定します＊年収・月収は時間外手当（25時間／月）を含んで算出しております　時間外手当は実績に応じて支給します＊別途子育て・介護手当あり＊別途住宅手当・社宅制度あり（勤務地による） ■諸手当を含めたモデル年収勤務：　23歳～30歳（年収）515万円主任：　27歳～36歳（年収）620万円課長代理：35～46歳（年収）765万円課長：　40歳～50歳（年収）945万円 ※時間外手当（25時間／月）を含んで算出しております ※想定の諸手当を含んで算出しております。「子育て・介護手当」「住宅手当」等、諸手当は対象の方のみ、申請に基づき支給します手当については変動要素がありますので、ご了承ください

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IT・ネットワーク

【SE職／メンバー】金融分野 new

NTTデータ九州は、九州・沖縄地域におけるNTTデータグループの事業拠点として、お客様の事業・社会活動をITで支える変革パートナーを目指し、2003年7月に設立。戦略立案から企画、設計、運用・保守まで、トータルな視点でお客様の戦略的な企業経営をサポートすることを強みに、総合的なサービスを提供しています。

株式会社NTTデータ九州
福岡本社：福岡県福岡市博多区博多駅前一丁目17番21号車通勤：不可転勤の有無：当面無し ※制度上、転勤の可能性は有るが当面は無し ※本人希望と事業状況を勘案して決定します
年収 4,250,000 円 - 4,800,000円月給（基本給）　267,000円～298,000円 ※ご経験やスキルに応じて決定します＊年収・月収は時間外手当（25時間／月）を含んで算出しております　時間外手当は実績に応じて支給します＊別途子育て・介護手当あり＊別途住宅手当・社宅制度あり（勤務地による） ■諸手当を含めたモデル年収勤務：　23歳～30歳（年収）515万円主任：　27歳～36歳（年収）620万円課長代理：35～46歳（年収）765万円課長：　40歳～50歳（年収）945万円 ※時間外手当（25時間／月）を含んで算出しております ※想定の諸手当を含んで算出しております。「子育て・介護手当」「住宅手当」等、諸手当は対象の方のみ、申請に基づき支給します手当については変動要素がありますので、ご了承ください

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IT・ネットワーク

【SE職／メンバー】オープンポジション new

NTTデータ九州は、九州・沖縄地域におけるNTTデータグループの事業拠点として、お客様の事業・社会活動をITで支える変革パートナーを目指し、2003年7月に設立。戦略立案から企画、設計、運用・保守まで、トータルな視点でお客様の戦略的な企業経営をサポートすることを強みに、総合的なサービスを提供しています。

株式会社NTTデータ九州
福岡本社：福岡県福岡市博多区博多駅前一丁目17番21号車通勤：不可転勤の有無：当面無し ※制度上、転勤の可能性は有るが当面は無し ※本人希望と事業状況を勘案して決定します
年収 4,250,000 円 - 4,800,000円月給（基本給）　267,000円～298,000円 ※ご経験やスキルに応じて決定します＊年収・月収は時間外手当（25時間／月）を含んで算出しております　時間外手当は実績に応じて支給します＊別途子育て・介護手当あり＊別途住宅手当・社宅制度あり（勤務地による） ■諸手当を含めたモデル年収勤務：　23歳～30歳（年収）515万円主任：　27歳～36歳（年収）620万円課長代理：35～46歳（年収）765万円課長：　40歳～50歳（年収）945万円 ※時間外手当（25時間／月）を含んで算出しております ※想定の諸手当を含んで算出しております。「子育て・介護手当」「住宅手当」等、諸手当は対象の方のみ、申請に基づき支給します手当については変動要素がありますので、ご了承ください

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【SE職／リーダー候補】オープンポジション new

NTTデータ九州は、九州・沖縄地域におけるNTTデータグループの事業拠点として、お客様の事業・社会活動をITで支える変革パートナーを目指し、2003年7月に設立。戦略立案から企画、設計、運用・保守まで、トータルな視点でお客様の戦略的な企業経営をサポートすることを強みに、総合的なサービスを提供しています。

株式会社NTTデータ九州
福岡本社：福岡県福岡市博多区博多駅前一丁目17番21号車通勤：不可転勤の有無：当面無し ※制度上、転勤の可能性は有るが当面は無し ※本人希望と事業状況を勘案して決定します
年収 5,000,000 円 - 6,850,000円月給（基本給）　311,000円～425,000円 ※ご経験やスキルに応じて決定します＊年収・月収は時間外手当（25時間／月）を含んで算出しております　時間外手当は実績に応じて支給します＊別途子育て・介護手当あり＊別途住宅手当・社宅制度あり（勤務地による） ■諸手当を含めたモデル年収勤務：　23歳～30歳（年収）515万円主任：　27歳～36歳（年収）620万円課長代理：35～46歳（年収）765万円課長：　40歳～50歳（年収）945万円 ※時間外手当（25時間／月）を含んで算出しております ※想定の諸手当を含んで算出しております。「子育て・介護手当」「住宅手当」等、諸手当は対象の方のみ、申請に基づき支給します手当については変動要素がありますので、ご了承ください