2023年1月1日に誕生したパーソルクロステクノロジーは、人と組織の生産性の向上および、エンジニアの多様なはたらき方を追求し、はたらき方に変革を起こすことで社会課題の解決を図っています。
研究開発・ものづくりの領域においては自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットの設計・開発・実験におけるモデルベース開発(MBD)等を提供しており、
IT領域においては情報通信、IT/インターネット、EC分野を中心とした幅広い業界に対してのシステム開発・インフラ設計・評価検証業務等を提供しております。
さらには、近年需要が拡大しているRPA・IoT・UWB・ドローン・セキュリティ等の最新技術の活用についても精力的に取り組んでおります。
また、エンジニアとして生涯活躍できる人材を育てるべく、パーソルクロステクノロジーでは最新の技術トレンドを踏まえ、各種研修を実施しています。
研究開発・ものづくり・ITの領域において、すべてのエンジニアが最新・最高の技術を持って活躍できるよう、集合研修や、e-learning研修、リモート学習を取り入れた研修など、さまざまな教育環境を用意しています。
また、研修には専門性向上を目指す「技術スキル研修」と社会人としての能力を高める「ビジネススキル研修」があり、技術だけではなくヒューマンスキル・コミュニケーションスキルを持ったエンジニアの育成に取り組んでおります。
【事業内容】
■テクノロジーソリューション事業
・自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス
・ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービス
・AIやDXを活用したIoT、モビリティサービスの導入支援
業務内容
CI314【首都圏/インフラ】シニアエンジニア リードポジションパブリッククラウド~AWS/Azure/その他
【業務内容】
エンタープライズ企業のクラウドアーキテクチャをリードするポジションです。
AWS/Azureを中心とした大規模クラウド基盤のアーキテクチャ設計、構築、最適化を担当いただきます。クラウドリフト・シフトからクラウドネイティブ基盤の構築まで、最新のアーキテクチャを活用したプロジェクト含め幅広い案件があります。
要件定義〜設計・構築、運用改善まで一貫して携われ、技術力をさらに深められる環境です。
顧客企業特有の課題解決含め高難易度や複雑性の高い要件(セキュリティ、ネットワーク統合、ハイブリッド構成、ゼロトラスト、DR設計など)に対し最適なクラウドアーキテクチャを提案・実装する役割を担います。
将来的には、クラウドアーキテクトや上流工程、DevOps/SREなど専門性を高めるキャリアも選択可能です。
<具体的には>
① AWS/Azureを用いたクラウドアーキテクチャ設計・構築
・セキュリティ・ネットワーク・ID管理の設計
・BCP/DRを考慮した高可用性アーキテクチャの構築
・既存クラウド環境の最適化やパフォーマンスチューニング
・クラウドネイティブ技術(IaaS/PaaS/コンテナ)の導入検証〜実装
② 自動化/DevOps/SRE観点からの改善活動
・IaC(Terraform、CloudFormation、Bicep 等)による構築自動化
・CI/CDパイプライン設計・導入(GitHub Actions、Azure DevOps 等)
・監視・ログ基盤(CloudWatch、Azure Monitor 等)の設計・高度化
・障害予防・可観測性向上のための改善提案
・運用負荷削減、自動化による効率化推進
③ クラウド移行およびモダナイゼーション支援
・オンプレミスからのクラウド移行計画、方式検討
・リフト&シフト/リファクタリング/リホストなど移行方式の選定
・最新アーキテクチャ(コンテナ/サーバーレス等)への移行支援
【プロジェクト例】
<プロジェクト例①>
■概要:金融企業向け AWS 基盤再構築・最適化プロジェクト
■業務内容:AWS環境を再設計し、セキュリティ強化・パフォーマンス最適化・運用改善計
■工程:要件定義 ~ 設計 ~ 構築 ~ 運用改善
■使用する技術:VPC、EC2、RDS(Aurora)、ELB、IAM、CloudWatch、CloudFormation、Systems Manager
<プロジェクト例②>
■概要:大手製造業向け Azure クラウドネイティブ基盤構築
■業務内容:Azure上コンテナ/PaaSを中心にモダン構成を採用した基盤構築
■工程:要件定義 ~ 設計 ~ 構築 ~ 試験
■使用する技術:Azure AD、AKS、App Service、Functions、Azure SQL、Azure DevOps、Bicep、Monitor、Key Vault
【当ポジションの魅力】
■ 顧客企業の意思決定を支援できる上流へのシフト
機能要件・非機能要件(可用性・セキュリティ・運用・コスト)を軸に、方式選定〜基本設計の合意形成を主導出来る為、現実を踏まえた設計判断ができ、アーキテクトとしての市場価値が高まります。
■ PM/PLとしてステークホルダーマネジメント
顧客・開発・運用・セキュリティ・ベンダーを束ね、スコープ/スケジュール/コスト/品質(QCD)をコントロール。移行計画、切替手順、リスク・課題管理、変更管理までをドライブする実戦経験を積めます。
■ キャリアの選択肢:上流特化/PM/テックリードを横断
まずは設計構築で案件をリードしつつ、上流特化(要件定義・提案・レビュー)、PM/PMO、DevOps/SREテックリード(IaC・CI/CD・自動化)へと段階的・計画的に幅広いポジションを担当していくことができます。
【描けるキャリアパス】
当ポジションでは、エンタープライズ向けのAWS/Azure基盤を対象に、要件定義から設計・構築・運用改善まで一貫して担い、実践的なアーキテクチャスキルを磨けます。
複雑な非機能要件やセキュリティ、ハイブリッド構成など高度な設計経験を積みながら、クラウドアーキテクト、上流特化、DevOps/SREテックリードなど、強みを生かした専門キャリアを選択可能です。
また、希望に応じてPM/PLとしてステークホルダーマネジメントをリードする道も開かれています。
将来的にはFinOps・ガバナンス・標準化、AI活用など、企業のクラウド戦略全体に関わる上位レイヤーへ進むこともでき、技術・ビジネスの双方で成長できる環境です。
おすすめポイント
Recommendation point
パーソルクロステクノロジーでは課題解決にあたるために、充実したサポート体制を構築しています。
◆人材を育て、技術力を磨く
エンジニアとして生涯活躍できる人材を育てるべく、同社では最新の技術トレンドを踏まえ、各種研修を実施しています。
研究開発・ものづくり・ITの領域において、すべてのエンジニアが最新・最高の技術を持って活躍できるよう、
集合研修や、e-learning研修、リモート学習を取り入れた研修など、さまざまな教育環境を用意しています。
また、研修には専門性向上を目指す「技術スキル研修」と社会人としての能力を高める「ビジネススキル研修」があり、
技術だけではなくヒューマンスキル・コミュニケーションスキルを持ったエンジニアの育成に取り組んでおります。
◆SDGsへの取り組み
人や環境に配慮した技術の研鑽など独自の取り組みを実施するほか、
パーソルグループの一員として以下5つのSDGsを重点課題として設定しています。
・質の高い教育をみんなに
・ジェンダー平等を実現しよう
・働きがいも経済成長も
・産業と技術革新の基盤をつくろう
・人や国の不平等をなくそう
企業情報
- 掲載企業名
- パーソルクロステクノロジー株式会社
- 住所
- 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F
- 事業内容
- 2023年1月1日に誕生したパーソルクロステクノロジーは、人と組織の生産性の向上および、エンジニアの多様なはたらき方を追求し、はたらき方に変革を起こすことで社会課題の解決を図っています。
研究開発・ものづくりの領域においては自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットの設計・開発・実験におけるモデルベース開発(MBD)等を提供しており、
IT領域においては情報通信、IT/インターネット、EC分野を中心とした幅広い業界に対してのシステム開発・インフラ設計・評価検証業務等を提供しております。
さらには、近年需要が拡大しているRPA・IoT・UWB・ドローン・セキュリティ等の最新技術の活用についても精力的に取り組んでおります。
また、エンジニアとして生涯活躍できる人材を育てるべく、パーソルクロステクノロジーでは最新の技術トレンドを踏まえ、各種研修を実施しています。
研究開発・ものづくり・ITの領域において、すべてのエンジニアが最新・最高の技術を持って活躍できるよう、集合研修や、e-learning研修、リモート学習を取り入れた研修など、さまざまな教育環境を用意しています。
また、研修には専門性向上を目指す「技術スキル研修」と社会人としての能力を高める「ビジネススキル研修」があり、技術だけではなくヒューマンスキル・コミュニケーションスキルを持ったエンジニアの育成に取り組んでおります。
【事業内容】
■テクノロジーソリューション事業
・自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス
・ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービス
・AIやDXを活用したIoT、モビリティサービスの導入支援
- 設立年月日
- 1979年10月11日
- 資本金
- 4億9,500万円
- 代表者名
- 代表取締役社長 正木 慎二
- 従業員数
- 12,231名
※2024年7月1日時点
※同社所属の全雇用形態の従業員数