創業以来、中堅・ベンチャー企業を中心とした”クライアントの事業成長にコミットしたコンサルティング”は大手企業の新規事業コンサルティングにも領域を広げ価値を発揮しています。
- 求人番号
- lib-49
- 管理番号
- M4-500
- 会社名
- 株式会社リブ・コンサルティング
- 募集職種名
- AIストラテジーコンサルタント
- 職種カテゴリ
- コンサルタント
- 勤務地
- 東京都中央区日本橋2丁目7−1 東京日本橋タワー
(変更の範囲)会社の定める勤務地(テレワークを行う場所を含む)
- 最寄駅
- ・JR各線「東京駅」八重洲口北口より徒歩6分
・地下鉄「日本橋駅」B6出口より直結
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収 10,000,000円~25,000,000円
・支払い方法 月給制(年俸の12分の1)
・月給 833,334円~
・基本給 634,921円~
・固定残業手当 198,413円~
固定残業手当の相当時間 40時間
※超過分別途支給
※経験・能力・前職給与などを考慮して決定します
- 応募対象
- 【必須スキル・経験 (Must)】
以下のいずれかにおける実務経験(最低3年以上目安)
・ 戦略・総合・ITコンサルティングファームにおける事業開発・DXプロジェクト経験。
・ SIer等におけるシステム開発の上流工程(システム化構想策定、業務要件定義など)およびPL/PMの経験。
・ 事業会社における経営企画・事業開発・DX推進等の実務経験。
高い論理的思考力とドキュメンテーション能力
・ 顧客への提案書や報告書など、複雑な情報を構造化し、PowerPoint等を用いて説得力のあるアウトプットを作成できる能力。
生成AI(LLM)への関心と活用意欲
・ 新しいテクノロジーに対して強い知的好奇心を持ち、業務プロセスや事業への適用を主体的に考えられるマインドセット。
【歓迎要件】
新規事業の立ち上げ・推進経験
・ 0→1の事業開発、市場調査、PoCの設計・実行の経験。
BPR(業務改革)の実行経験
・ 業務フローの可視化・分析、課題特定、あるべき姿(To-Be)の策定および定着化の経験。
システム導入・開発プロジェクトのマネジメント経験
・ ビジネスサイドとエンジニアサイドの橋渡し(要件定義支援、ベンダーコントロール等)の経験。
- 勤務時間
- ・所定労働時間 9:15~18:15 ※時差勤務あり
・所定労働時間を超える労働 有
■働きやすさと働きがいを両立させた働き方
週数回の事業部出社日以外はリモートor出社を選べるスタイルです。
対面によるメンバー間の関係構築促進のため、あえてフルリモート制にはせずチームのメンバーと顔を合わせて仕事をする機会を設けています。
- 待遇/福利厚生
- ・試用期間(3か月)
・評価・給与改定:年2回(適切な評価を行うため、評価調整会議では評価者が1日かけて評価の妥当性の確認を実施)
・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
・交通費支給
・出張手当
・研修制度
・妊娠症状対応特別休暇
・慶弔見舞金
・結婚祝金
・出産祝金
・健康診断
・入社メンバー歓迎懇親会
・半年に一度の全社コンサルタント懇親会の実施
・社内サークル活動支援金
・スマートマルシェ
など
◆受動喫煙対策:施設の敷地内又は屋内を原則禁煙とし、喫煙専用室等を設けています。
- 休日/休暇
- ◆年間休日124日(2025年度)
・完全週休2日制(土曜日、日曜日)
・祝日
・年末年始
・年次有給休暇
・私傷病休暇、結婚・出産・忌引休暇
・妊娠症状対応特別休暇
・介護休暇・育児休暇
など
- 募集背景
- 【募集背景】
当社のAIXプラクティスは、「New Normal(真の成果創出型コンサルティング)」と「Innovation of Innovation(変革スピードの加速)」を掲げ、生成AIを梃子にした新規事業開発および業務変革を推進しています。
現在、業界を問わず多くの引き合いをいただいており、事業は急拡大のフェーズを迎えています。この成長モメンタムを維持し加速させるべく、我々は事業責任者(PM)直下でプロジェクトをリードし、また既存のメソドロジーを新たな次元へと共に昇華させられるコアメンバーを募集します。
- 選考の流れ
- ・面接(3回)→内定 ※選考期間は、内定まで2週間半〜3週間程度
・提出書類:履歴書、職務経歴書
・1次:人事面接
・2次:人事面接もしくは現場コンサルタント
・カジュアル面談(現場コンサルタント)
・最終:取締役面接
※オンライン面接を実施しております
※オフィス見学も可能です








